「退職・転職」一覧

ネットを観ていて、以下の記事が目に止まりました。 リコー、社員“島流し”訴訟で敗訴、退職強要の実態露呈～大企業の追い出し部屋に一石 | ビジネスジャーナル リコーの強引な人員削減策で出向になった社員２名が、出向の無効や身体的・精神的苦痛に対する慰謝料を求めていた“島流し訴訟”と呼ばれる裁判で、出向無効を言い渡す原告勝訴の判決が出たとのこと。

そろそろ雇用保険の2回目認定日も近づいてきましたので、求職活動の実績を作らなければなりません。そこで、転職サイトのDODA（デューダ）に登録してみました。実は退職前から２、３の別の転職サイトには登録していたのですが、どうも使い勝手がしっくり来ませんでした。ネットで見ているとDODAの評判が比較的よさそうでしたので、心機一転の意味も込めて新たに登録しました。

昨日日本の社員は守られているのか？で、会社は簡単に社員を退職に追い込めるという話を書きました。今日は、それに対して社員はどう対応すればいいのかということについて、思いつくところを書いてみたいと思います。

今、ネットで以下のブログ記事が話題のようです。私はブラック企業の経営者だった　親から受け継いだ会社の経営が苦しくなり、従業員を次々解雇して最後は幽霊会社にしてしまったとのこと。まあ、どこまで真実に忠実に書いてあるのかは不明ですが、最近会社を辞めざるを得なくなった身としては色々と考えさせられます。